Assurance santé

Combien de temps est valable une ordonnance ?

Une ordonnance médicale, émanant d’un professionnel de santé, donne accès à des soins spécifiques ou à des médicaments. Un élément souvent négligé est sa durée de validité. Quelle est donc la durée de vie d’une ordonnance ? Cette question, d’apparence…

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Le tarif d’un chiropracteur est-il entièrement couvert par votre mutuelle ?

Payer pour un chiropracteur peut faire mal autant qu’un dos endolori, surtout sans une couverture adéquate de votre mutuelle. Découvrir si les tarifs d’une telle thérapie manuelle sont intégralement pris en charge peut s’avérer complexe. D’abord, il faut comprendre les…

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Comment procéder à la prolongation d’un arrêt de travail ?

Face à une convalescence qui s’éternise, la prolongation d’un arrêt de travail devient une nécessité. Pourtant, entre consultations médicales, démarches administratives et suivi de la situation, l’ensemble du processus peut sembler complexe. C’est pourquoi il est essentiel de bien cerner…

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À quoi ressemble la gale : symptômes et différentes formes

La gale, affection cutanée courante, se manifeste à travers une variété de symptômes, allant de démangeaisons intenses à des signes moins évidents. Une appréhension rapide de ces symptômes facilite une prise en charge efficace. Les formes de gale varient, chacune…

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Mutuelle prévoyance fonctionnaire

Mutuelle prévoyance pour fonctionnaires d’état : découvrez les meilleures offres en ligne

 Comme tous les autres salariés, les fonctionnaires d’Etat doivent penser à souscrire une mutuelle prévoyance afin de bénéficier une couverture santé. La mutuelle n’est pas obligatoire pour eux, elle est seulement recommandée.

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Assurance jeune fille au pair : comment ça marche ?

Une manière différente de voyager et de connaître en profondeur les us et coutumes d’un pays étranger est d’entreprendre un travail au pair à l’étranger . Travailler au pair, c’est vivre dans une famille étrangère , aider à s’occuper des…

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Une mutuelle d’entreprise est-elle vraiment obligatoire ?

Depuis l’entrée en vigueur de la nouvelle législation du 1er janvier 2016, tous les employeurs  sont légalement obligés de proposer une mutuelle d’entreprise. Cela permet aux  salariés d’avoir la possibilité de bénéficier d’une couverture santé minimale. Cependant, il existe des situations…

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